Zachęcamy was do skorzystania z bezpłatnego kursu on line.
5 zestawów narzędzi, 5 sposobów na zwiększenie rezyliencji dla menedżerów, którzy chcą pomóc swoim pracownikom w zapobieganiu wypaleniu zawodowemu. Zawartość pomoże dostrzec znaki ostrzegawcze na wczesnym etapie i zwiększyć poziom szczęścia twoich pracowników w miejscu pracy. Zestawy narzędzi są powiązane z testem, który rozwiązałeś aby zidentyfikować czynniki wpływające na ograniczoną rezyliencję twoich pracowników.
Tych 5 zestawów narzędzi to:
1. Krąg wpływu,
2. Teoria Rdzennych Kwadrantów Daniela Ofmana,
3. Model GROW,
4. Narzędzie do oceny wydajności Feedforward,
5. Style społeczne.
Zarejestruj się na naszej platformie i korzystaj: